経験とスキルを活かして、新たなキャリアを築こう

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営業時間： 8:00～17:00

明るい未来を共に創りましょう

はじめに

check_box 経験者やスキルアップを目指す方へのメッセージ
check_box 働き続けたいと思える職場環境の整備
check_box 各種制度や福利厚生の充実
check_box 長期的に働きたい方を歓迎
check_box 資格取得支援や昇給制度
check_box 安全と信頼性を重視した職場環境
check_box キャリアアップを目指す方に最適な職場

県内のビルやマンション、大型施設などで工事を行う仲間を募集しています。手に職を付けてスキルアップを目指していても、正当に評価されない環境ではモチベーションの維持も難しいと考え、頑張りやスキルを正当に評価される資格手当や昇給制度を導入しています。

スキルを活かしてキャリアアップ

スキルを活かして未来を切り拓く

Point 01

キャリアアップの情報

将来を見据えたスキルアップのための情報を提供します。
Point 02

新たなキャリアの可能性

現在のスキルや経験を活かして新たなキャリアの道を模索しましょう。
Point 03

未来を切り拓く

積極的に挑戦し、未来を明るく切り拓くためのサポートを提供します。

経験者向けのメリット

電気工事の経験者にとって、当社での仕事は大きなメリットがあります。何よりも、長年積み重ねてきた技術や知識を存分に活かすことができる環境が整っています。現場での経験や実績が評価されるため、自分のスキルを最大限に発揮し、成長する機会を得ることができます。

また、将来性についても期待が高いです。電気工事の需要は年々増加しており、技術や知識を磨きながら長期的に働くことができる環境を提供しています。さらに、資格取得やスキルアップのサポートを行い、将来的なキャリアの拡大を支援しています。

やりがいも十分に感じることができます。高品質な電気工事を提供することで、社会に貢献する喜びや、困っている人々を助けることで生まれる達成感は大きいです。自分の力でしっかりとした仕事を成し遂げることで、自信や誇りを持つことができます。

スキルアップのための取り組み

スキルアップを目指す方々に向けて、当社では様々な研修や制度を整備しています。技術や知識を磨きたいという意欲を持つ方々をサポートし、一人ひとりが成長できる環境を整えています。定期的な研修や勉強会を通じて最新の技術や手法を学び、実務で活かす機会を提供しています。また、資格取得支援制度も充実しており、監理技術者や電験三種、高所作業車など様々な資格取得に積極的に取り組んでいます。資格取得に伴う費用は会社が負担し、時間的なサポートも行うことで、社員のスキルアップを促進しています。

キャリアアップへの道のり

キャリアアップを実現するためには、まず自分がどの方向に進みたいのかを明確にすることが重要です。自分の興味や適性に合った職種や業界を選び、目指すポジションを明確にすることで具体的な目標を持つことができます。次に、その目標を達成するために必要なスキルや知識を獲得するための準備を始めましょう。

ステップ1: スキルアップ

業務や職種に必要なスキルを磨くために、継続的な学びやトレーニングを行います。専門書の読書やセミナー、研修などさまざまな方法で自己成長を図ることが重要です。

ステップ2: ネットワーク構築

業界や職種に精通した人とのつながりを築くことで、情報収集や視野の拡大が可能です。業界イベントやセミナーへの参加、SNSなどを活用して、有益なコネクションを築きましょう。

ステップ3: 職務経験の積み重ね

キャリアアップには実務経験も欠かせません。新たなプロジェクトへの参加や責任あるポジションへの挑戦を通じて、自己成長と実績を積み上げていきましょう。

準備を着実に進めることで、キャリアアップへの道が開けます。自己啓発に努め、チャンスをつかむ準備を整えていきましょう。

成功事例とインタビュー

経験者がキャリアアップし成功した事例や他の方のインタビューを通じてモチベーションを高めます。株式会社デンオーでは、長く働いているスタッフの成功事例やキャリアアップの秘訣をご紹介しています。先輩社員のインタビューを通じて、仕事に対する情熱や努力、成長の過程を知ることで、自身のモチベーションを高めるきっかけとなることでしょう。新たなチャレンジや成長を目指す方々にとって、他者の成功事例は大きな刺激となるでしょう。ぜひ、キャリアアップに向けての成功事例やインタビュー記事を通じて、自身の成長への意欲を高めてみてください。

お問い合わせ

株式会社デンオーは県内のビルやマンション、大型施設などで工事を行う仲間を募集しています。手に職を付けてスキルアップを目指していても、正当に評価されない環境ではモチベーションの維持も難しいと考え、頑張りやスキルを正当に評価される資格手当や昇給制度を導入しています。技術や知識を磨きながら長期的に働きたい方を歓迎している求人として、横須賀市でやりがいと働きやすさを両立させた職場を目指しています。